Adviseur Crisisbeheersing (Acb)

gemeente Rijswijk

Samenvatting

De Gemeente Rijswijk zoekt een Adviseur Crisisbeheersing (ACB) die verantwoordelijk is voor de gemeentelijke crisisorganisatie. De functie omvat het voorbereiden op calamiteiten, het ontwikkelen van beleid en het adviseren van bestuur en management over veiligheidsvraagstukken, met een focus op cyberveiligheid. De adviseur moet in staat zijn om te schakelen tussen verschillende niveaus en heeft een brede kijk op veiligheid.

Verantwoordelijkheden

• Voorbereiden van de gemeente op calamiteiten en crises.
• Ontwikkelen van beleid en adviseren van het bestuur en management.
• Beoordelen van risico's en adviseren bij evenementen.
• Zorgdragen voor een goed functionerende crisisorganisatie.
• Verantwoordelijkheid voor het thema cyber, inclusief cybercrime en cybersecurity.
• Vertalen van adviezen naar college- en raadsvoorstellen.
• Waarborgen van de paraatheid van de gemeentelijke crisisorganisatie.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in crisismanagement, bestuurskunde of integrale veiligheid.
• Ruime ervaring in crisisbeheersing en Openbare Orde en Veiligheid, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Affiniteit met thema's als cyber, evenementenveiligheid en maatschappelijke weerbaarheid.
• Kennis van relevante wetgeving.
• Gevoel voor politieke verhoudingen en in staat om belangenafwegingen te maken.
• Bereidheid om bij acute incidenten in de avonduren en het weekend te werken, met goede bereikbaarheid buiten kantooruren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie voor 36 uur per week met een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.072,- (afhankelijk van werkervaring en opleiding).
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor thuiswerken.
• Een warm informele werksfeer.
• Vitaliteitsbudget en individueel keuzebudget voor extra inkomen, verlofuren, fiscale voordelen of een fiets.
• Een iPhone en laptop in bruikleen voor werkgerelateerde doeleinden.

Over Werkgever

De Gemeente Rijswijk is een groeiende gemeente met grootstedelijke uitdagingen, waar 60.000 inwoners, ondernemers en bezoekers prettig kunnen wonen, werken en meedoen. De organisatie stimuleert een inclusieve werkcultuur en biedt een introductieprogramma voor nieuwe medewerkers. De gemeente hecht waarde aan veiligheid en het waarborgen van de belangen van de lokale samenleving, met als kerntaak toezicht en handhaving van wet- en regelgeving.