Accountmanager Partners Rotterdampas

Samenvatting

De gemeente Rotterdam is op zoek naar een partnermanager voor de Rotterdampas, die jaarlijks door 210.000 pashouders wordt gebruikt voor kortingen op sport, cultuur en recreatie. De nieuwe regeling richt zich op het bieden van gratis deelname aan sport- en cultuurlessen voor Rotterdamse kinderen in armoede. De partnermanager is verantwoordelijk voor het opzetten van deze regeling, het benaderen van nieuwe partners, en het coördineren van werkzaamheden binnen het team.

Verantwoordelijkheden

• Actief benaderen van nieuwe partners voor samenwerking.
• Initiëren en coördineren van activiteiten op het gebied van sport, muziek, dans, toneel en zang.
• Ondersteunen van partners bij het indienen van acties en het beantwoorden van vragen.
• Vastleggen van afspraken en bewaken van deadlines.
• Plannen en organiseren van werkzaamheden in samenwerking met teamleden.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal één jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Hulpvaardigheid en het vermogen om verschillende belangen te combineren.
• Accuratesse, organisatievermogen, en stressbestendigheid.
• Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3359 en €4811 bruto per maand (salarisschaal 9).
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, of reiskosten.
• Optimale thuiswerkfaciliteiten en een OV-mobiliteitskaart voor reiskosten.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede pensioenregeling via ABP.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waarin diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staan. Werken voor Rotterdam betekent dat je de kans krijgt om je ideeën te realiseren en bij te dragen aan de stad terwijl je zelf groeit. De organisatie waardeert medewerkers die initiatief nemen en samen met anderen resultaten willen bereiken in een snel veranderende omgeving.