Accountmanager Bedrijven

gemeente Arnhem

Samenvatting

Als Accountmanager Bedrijven ben je het aanspreekpunt voor de gemeente Arnhem richting ondernemers. Je onderhoudt contacten met bedrijven en netwerkorganisaties en speelt een actieve rol in de ontwikkeling van gemeentelijke ondernemersdienstverlening. Je herkent kansen en vertaalt deze naar acties die de Arnhemse economie versterken.

Verantwoordelijkheden

• Onderhouden van contacten met ondernemers en netwerkorganisaties.
• Bezoeken van bedrijven, zowel individueel als samen met de wethouder Economie.
• Adviseren en ondersteunen van de wethouder bij contacten met bedrijven.
• Beheren en coördineren van het accountplan en monitoren van resultaten.
• Organiseren van bijeenkomsten voor het Directienetwerk Arnhem.
• Signaleren van behoeften van ondernemers en vertalen naar projecten.
• Attenderen van bedrijven op subsidiekansen en ondersteuning bieden.
• Opzetten en uitbouwen van het CRM-systeem.
• Initiëren en deelnemen aan evenementen, beurzen en handelsmissies.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in een netwerkomgeving en sterke netwerkvaardigheden.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om binnen een politieke omgeving te opereren.
• Initiatiefrijk en proactief in het signaleren van kansen en knelpunten.
• Beschikbaarheid op vrijdagen en af en toe buiten kantooruren voor netwerkevenementen.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris in schaal 11 van €4.465 tot €6.343 op basis van een 36-urige werkweek.
• Tijdelijk dienstverband van 12 maanden met uitzicht op een vaste aanstelling.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar.
• 17,05% financieel keuzebudget van maximaal €1.075 per maand.
• Pensioenopbouw bij ABP en een individueel loopbaanbudget van €500 per jaar.
• Mogelijkheid tot hybride werken en ruilen van feestdagen.
• Laptop en telefoon.

Over Werkgever

De gemeente Arnhem is de 11e gemeente van Nederland met meer dan 169.000 inwoners en staat bekend om zijn diversiteit en dynamiek. De organisatie bestaat uit ongeveer 1.200 medewerkers die zich inzetten voor een inclusieve stad. Het cluster Strategie, Beleid en Regie (SBR) is de spil in het vertalen van behoeften van burgers en bedrijven naar beleid en programma's. De afdeling Economie en Cultuur, waar deze functie onder valt, bestaat uit een team van 250 gedreven collega's.