Accountmanager Bedrijf En Werk

gemeente Vught

Samenvatting

De Gemeente Vught zoekt een ondernemende en netwerkgerichte Accountmanager Bedrijf en Werk voor het team Wegwijs+, dat zich richt op de uitvoering van de Participatiewet. De rol omvat het begeleiden van bijstandsgerechtigden naar werk door het opbouwen en onderhouden van een werkgeversnetwerk en het samenwerken met het regionale Werkgeversservicepunt. De accountmanager fungeert als aanspreekpunt voor werkgevers en adviseert hen over subsidies en arbeidsmarktinstrumenten, terwijl hij/zij samenwerkt met klantmanagers om de juiste match te maken tussen werkzoekenden en vacatures.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van bijstandsgerechtigden naar werk.
• Opbouwen en onderhouden van een netwerk van werkgevers.
• Fungeren als vast aanspreekpunt voor werkgevers.
• Creëren van baankansen in samenwerking met werkgevers.
• Adviseren van werkgevers over subsidies en arbeidsmarktinstrumenten.
• Bepalen van het arbeidsperspectief in samenwerking met klantmanagers Werk en Inkomen.
• Cultuur sensitief werken met statushouders en inburgeraars om hen te verbinden met werkgevers.

Vereisten

• Hbo-werk- en denkniveau met een relevant diploma.
• Enkele jaren werkervaring binnen de Participatiewet.
• Grote affiniteit met statushouders en inburgeraars.
• Kennis van andere terreinen binnen het sociaal domein.
• Vermogen om klantgerichtheid en de mogelijkheden van klanten in balans te brengen.
• Ondernemende, organiserende, overtuigende en resultaatgerichte persoonlijkheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 4.811,- op basis van 36 uur (schaal 9), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, vrij te besteden.
• Tegemoetkoming in ziektekosten van € 168,- bruto per jaar.
• Flexibele werktijden en -locaties, met de mogelijkheid tot hybride werken.
• Ruimte voor opleiding en ontwikkeling via de Vught Academy.

Over Werkgever

De Gemeente Vught is een organisatie die zich richt op het welzijn van haar inwoners en het bevorderen van werkgelegenheid. Met een focus op de Participatiewet en de ondersteuning van statushouders, biedt de gemeente een dynamische werkomgeving waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan.